坚守掘进一线 勇当掘进先锋
——记新立矿九采一井7232掘进队班长钟�？�
“清静是最大的福祉，容不得丝毫纰漏大意。”这是七矿公司新立矿九采一井7232掘进队班长钟�？沓Ｋ档囊痪浠�。
面临战线长、作业职员疏散的现实，钟�？砩罡性鹑沃卮�。每班班前课，他都坚持开展清静教育，认真安排当班使命，强调重点事情和注重事项，班前课竣事后提前抵达事人情，周全检查隐患，确认清静后才让班组职事情业。为了提高班组职工的整体素质，钟�？硎职咽值亟绦轮肮ぴ跹褂霉ぞ�，毫无保存地把自己的事情手艺和事情履历教授给他们。7232掘进事人情地质条件差、滴水成线、煤与矸石破碎极易脱落，职工劳动强度大，钟�？硌峡崧涫当曜�，严把施工质量关，对证量不达标的工程决不迁就；制订针对性清静步伐，加密两帮支护，确保了清静作业。
作为生产主干，钟�？硌闪艘桓龊孟肮�，收支掘进事人情都要仔细检查是否有隐患。一次夜班，职工窜溜子用了一个小时，班组职工着急下班，钟�？硪廊焕屑觳槭氯饲榈那寰沧刺�，当他发明事人情溜子道中段有4根支柱因棚顶垮空有松动时，急于下班的班组职工建议他交给下个班处置惩罚，但他绝不犹豫地召集班组职工重新补打增强支柱，直到消除隐患后才向导班组职工下班。
班长是兵头将尾，也是班组的主心骨，要害时刻必需施展作用。每次班组遇到险活、难活、累活，钟�？碜苁堑谝桓龀迳锨�，给班组职工做楷模。自担当班长以来，钟�？碓椒⒀峡嵋笞约�，注重班前事情安排，使用班前课将清静生产标准化、生产使命等事情安排得井然有序。每班，他坚持第一个入井，认真交接班、查隐患。每班事情竣事后，他最后一个脱离现场，认真盘货本班事情，决不把隐患留给下个班。遇有急、难、险、重事情时，他加班加点不升井，直到完成使命才脱离事人情。
清静生产标准化是生产的基础。钟�？砑岢肿デ寰采曜蓟凰煽�，制订赏罚制度，严酷执行制度，强化“三违”治理，经常随身携带尺、线、扳手检查工程质量，发明缺乏格的工程，能处置惩罚的自己实时处置惩罚，不可处置惩罚的就连忙安排班组职工处置惩罚，阻止类似问题再次爆发。
“我们实时举行班务果真，一个班挣几多钱自己都知道，干起事情来心里扎实。”钟�？戆嘧橹肮に�。
在一样平常事情中，7232掘进队把事情着眼点和落脚点放在清静、生产、治理上，事情有分工、有相助，做到位、防越位、不空位。钟�？砑岢置堪喟嗲翱巫橹嘧橹肮ぬ致鄣卑嗲寰采⒅肮こ銮谥卫怼⑵饰鍪氯饲榍寰仓氐愕仁虑�，与班组职工面扑面交流，认真总结履历，增强头脑相同，听取班组职工建议，群策群力解决难题，实时果真每班工分分值、人为奖金分派情形；职工家中有了重大变故，组织班组职工捐钱，解决班组职工的后顾之忧，使职工切实感受抵家的温暖，全班职工的心牢牢连在一起，增强了班组的凝聚力、向心力和战斗力。
从事掘进事情多年的钟�？�，知道掘进事人情的地质条件对矿工意味着什么，今年7232掘进队施工的事人情地质条件差，不但事人情水大、顶板压力大，并且运输距离远，出一车货难题相当大。见此情形，班组职工有的心里嘀咕，有的甚至打起了退堂鼓，而钟�？聿坏挥斜荒烟庀诺�，还嘱咐班组职工说：“我们不可选择事人情的先天性条件，但可以通事后天起劲来改变它。”钟�？硎钦庋档�，也是这样做的，向导班组职工一起攻克了难关。