6月份以来 ，鸡西矿业公司东海矿以“清静生产月”运动为契机 ，牢牢围绕“遵守清静生产法、当好第一责任人”主题 ，牢靠树立清静生产理念 ，进一步强化清静执律例则和职工头脑教育 ，狠抓现场清静治理 ，严控薄弱环节 ，梗塞清静误差 ，周全筑牢矿井清静生产防地 。
上下同欲——拧紧头脑“螺丝” 。清静生产 ，教育先行 。为进一步让职工从头脑熟悉和灵魂深处高度重视清静生产 ，绷紧清静弦 ，该矿一连深化清静宣教事情 ，宣教小分队进井口、进区队、进课堂 ，以爱岗位清静知识竞赛、清静署名、清静咨询日等形式 ，常态化开展系列清静宣教运动 ，使职工在潜移默化中接受清静熏陶 ，增强了加入矿井清静生产的起劲性和自动性 ，为矿井清静生产筑牢防地 。阻止现在 ，该矿共循环播放事故案例19个、组织清静宣讲31场次 ，职工受教育笼罩面100% ，在全矿上下形成了“人人讲清静、人人抓清静、人人保清静”的优异气氛 。突出重点——压实责任“链条” 。“作为生产专业治理职员 ，我们要深刻反思‘自己的职责是什么、是否对得起职责、是否对得起职务’ ，是否做到知责明责‘胸有定见’、履责尽责‘抓铁有痕’、问责追责‘动真碰硬’ 。”克日 ，在该矿月度事情例会上 ，东海矿矿长给全矿各专业干部提了醒 。他们凭证“凡事都有责、无人不担责、有事必问责”的要求 ，明确各级清静主体责任 ，以“责任清单”形式 ，厘清各个岗位、各项事情中的整体责任、第一责任、详细责任、直接责任和监视责任 ，逐个厘清、逐条明确、逐项剖析、逐级传导 ，建设“尽职照单免责、失职照单问责”机制 ，对不敢继续、信息失真、弄虚作假、阳奉阴违、推诿扯皮、虚报夸诞等不诚信征象 ，开展“打假治慵”运动 ，旌旗鲜明向“有令不可、有禁不止”宣战 ，严肃查处不落实、假落实、搞变通、打折扣等问题 。别的 ，该矿还推行了属地治理、分级认真 ，深入开展治理职员“走下层、跟循环”包挂区队运动 ，凭证“人有岗、岗有责、责有标、标有考”的岗位要求 ，实验“三包一保”与包挂区队的清静质量审核挂钩 ，做到了清静事情超前指挥 ，清静隐患跟踪落实 ，清静问题切实解决 ，实现了清静生产的闭环治理 。精准施策——上紧行动“发条” 。该矿上紧行动“发条” ，狠抓现场清静治理 ，把施工现场作为清静治理的“主战场” ，把清静治理重心下移区队、班组、岗位 ，深入开展井上下全方位清静大排查 ，用“显微镜”找隐患、用“放大镜”盘问题 。凭证“全员加入、分级治理、闭合治理”的事情模式 ，坚持查大系统、治大隐患、防大事故 ，起劲开展清静生产“自检自查”事情 ，组织各生工营业科室凭证现真相形 ，深入查找攻击地压防治、顶板治理、“一通三防”、巨细运输等重点事情突出问题 ，并对突出问题的体现形式举行深入剖析 ，责任剖析到各科室 ，明确责任人 ，制订提防步伐、整改计划 。他们还团结目今清静生产形势 ，进一步增强了现场治理 ，凭证各专业作业妄想、步伐安排及目今转变内容深入详尽研判各自的危害点 ，列出危害清单 ，逐一研究制订针对性的应对步伐 ，把步伐制订在隐患前、把危害化解在事故前 ，从源头抓起、从细节抓起 ，不留死角、不留盲点 ，坚决把事故隐患祛除在萌芽状态 ，全力做到防患于未然 ，以营造清静稳固生产情形的实绩效果 ，迎接党的二十大胜利召开 。
