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为扎实推进合规治理系统建设，筑牢企业谋划危害防地，鹤岗矿业公司建安公司组织开展条约自查事情，通过周全梳理、重点排查、立行整改，切实提升条约治理规范化水平，为企业稳健生长夯实基础
。

该公司接纳“部分自查+交织互查”相团结的方法，由合规治理部分牵头，团结财务、工程、物资等相关科室组成专项小组，比照条约治理步伐逐条核查，逐份调取条约档案，团结营业现实逐项核对，确保排查不留死角
。条约自查笼罩2024年、2025年近两年来签署的工程专业分包、物资采购、劳务分包等种种条约，重点检查条约签署流程、条款严谨性、履约规范性等要害环节
。针对工程类条约，重点核实工期约定与现场进度的匹配情形；针对物资采购条约，重点核对价钱确定方法与结算依据是否清晰
。 重点关注条约主体资质审核、价款结算方法、违约责任划分等易泛起危害的节点，对发明的条约条款表述模糊、附件质料不全、审批流程疏漏等问题，逐一挂号造册，形成《条约问题清单》
。对涉及金额较大、履约周期较长的条约，专项小组还举行了重点复核，逐项评估潜在履约危害
。 针对自查出的问题，各相关部分同步启动整改事情，明确整改时限和责任人，确保查一处、改一处、规范一处，从源头梗塞治理误差
。在整改历程中，同步对同类条约举行闻一知十排查，阻止同类问题重复泛起
。

本次自查共梳理条约981份，发明并整改问题8项，修订完善条约模板4项，进一步规范了从条约起草、审核到履约跟踪的全流程治理
。其中，修订后的条约模板重点对结算条款、违约责任、争议解决方法等内容举行了细化，提升了条款的严谨性和可操作性
。

下一步，该公司将建设条约治理“转头看”机制，按期开展合规培训，将条约危害防控融入一样平常治理，以规范化治理护航企业高质量生长
。